¡NO MÁS DISCRIMINACIÓN! LA MATERNIDAD NO ES CAUSA DE DESPIDO

¡Ser madre no es un delito!

¿Sabías que en pleno 2026 a las mujeres se les sigue pidiendo pruebas de embarazo para trabajar? Es indignante. Miles de mujeres en Querétaro y en todo México enfrentan un muro invisible cuando deciden ser madres: despidos injustificados, reducción de sueldos o la negación de un empleo simplemente por su estado civil o su deseo de formar una familia.

¡Basta de castigar la maternidad! No podemos permitir que el éxito profesional sea intercambiable por el derecho a ser madre. La discriminación laboral por embarazo es una forma de violencia que empobrece a las familias y vulnera la dignidad de la mujer.

Exigimos que se apruebe la Iniciativa de Juliana Hernández, esta reforma es urgente para que la ley sea un escudo real para las trabajadoras:

• Prohibición Total: Ni pruebas de embarazo para contratar, ni despidos por ser mamá.
• Protección a la Maternidad: Garantizar que ninguna mujer pierda su sustento por ejercer su derecho a la vida.
• Justicia Laboral: Sanciones severas a las empresas que utilicen la maternidad como excusa para discriminar.

¡Por un trabajo que respete la vida! Es momento de que las leyes protejan a quienes sostienen el futuro de nuestra sociedad. La maternidad no debe ser un obstáculo, sino un motivo de orgullo y protección.

¡Firma y comparte! Digamos fuerte y claro: ¡MI EMBARAZO NO ME QUITA MIS DERECHOS, MI TRABAJO SE RESPETA! 

Referencias:

back pagina Presenta Diputada Juliana Hernández iniciativa de ley en materia de discriminación laboral por embarazo y maternidad